Sportaufgaben, Gespräche und Situationsaufgaben

Bereite deine Auswahlverfahren vor und führe sie durch, ohne Tabellenkalkulation.

Aptys Eval vereint Aufgaben, Bewertungsskalen, Ergebnisse und Entscheidungen an einem Ort: Du bewertest, es rechnet, du entscheidest.

Demo ausprobieren Zugang anfragen
Vorschau des Bewertungsbildschirms, mit fiktiven Daten.

Dein ganzes Auswahlverfahren an einem Ort

Sieben Gründe, lose Blätter und Tabellen beiseitezulegen.

Alles an einem Ort

Aufgaben, Kandidaten, Punkte, Beobachtungen und Entscheidungen liegen in einer einzigen Verfahrensakte, die das ganze Team teilt.

Zeit gewonnen, weniger Fehler

Kein Abschreiben und kein Rechnen von Hand mehr: Ein fehlender Wert zählt nie als Null.

Aufgaben und Skalen nach Maß

Messungen, Raster, Gewichte: Du stellst jede Aufgabe nach deinen Regeln ein.

Automatische Ergebnisse

Punkte, Totale und Ranglisten werden von selbst berechnet, auf der Grundlage deiner Bewertungsskalen.

Jeden Kandidaten im Blick

Fortschritt, Ausschlusswarnungen und Beobachtungen auf einen Blick.

Eine Entscheidungshilfe, keine automatische Entscheidung

Ranglisten und Zusammenfassungen bereiten die Besprechung vor. Das Team entscheidet: Niemand wird ohne eine Person aufgenommen oder ausgeschlossen.

PDF-Berichte

Ein klarer Bericht pro Kandidat oder pro Verfahren, bereit zum Archivieren oder Weitergeben.

Optional · KI-gestützt

Eine Zusammenfassung zur Vorbereitung der Sitzung

Aus den Ergebnissen und Beobachtungen einer Kandidatin oder eines Kandidaten kann Aptys Eval einen Zusammenfassungstext verfassen: Überblick, Stärken und Schwächen. Eine Lesehilfe für das Dossier, keine Meinung.

  • Informativ, nie entscheidend

    Keine Empfehlung, keine Rangliste, kein Entscheid, nichts vorausgefüllt: nicht einmal der Schluss der Sitzung.

  • Anonym

    Die Kandidatur wird mit der Nummer bezeichnet: Es wird kein Name an den KI-Dienst übermittelt.

  • Du behältst die Kontrolle

    Standardmässig ausgeschaltet, von den Administratoren der Einheit eingeschaltet. Als «Von KI erstellt» gekennzeichnet, datiert und als veraltet markiert, wenn sich die Daten ändern.

Beispiel einer Zusammenfassung mit fiktiven Daten.

Probiere es selbst aus

Bewerte einen fiktiven Kandidaten in wenigen Klicks: Erfassung, Berechnung, Entscheidung und Bericht. Ohne Anmeldung, ohne dass Daten gespeichert werden.

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So funktioniert es

  1. 1

    Vorbereiten

    Lege das Verfahren an, füge deine Aufgaben und Bewertungsskalen hinzu, bezeichne deine Kandidaten mit einer Nummer und stelle das Team zusammen.

  2. 2

    Bewerten

    Die Bewerter erfassen die Ergebnisse, auch im Feld ohne Netz. Totale und Warnungen werden von selbst berechnet.

  3. 3

    Entscheiden und berichten

    Das Team trifft sich, hält seine Entscheidungen fest und exportiert die Berichte.

Für ernsthafte Auswahlverfahren gemacht

  • Anonyme Kandidaten

    Jeder Kandidat wird mit einer Nummer bezeichnet, nie mit seinem Namen.

  • Rechte nach Rolle

    Verantwortliche, Bewerter, Beobachter: Jede Person sieht und tut nur, was ihr zusteht.

  • Die Entscheidung bleibt menschlich

    Keine automatische Aufnahme und kein automatischer Ausschluss, und zu jeder Entscheidung eine Begründung.

  • Feldmodus

    Erfasse weiter ohne Verbindung: Alles bleibt auf dem Gerät und wird übertragen, sobald das Netz wieder da ist.

Bereit, dein nächstes Auswahlverfahren zu vereinfachen?

Frage einen Zugang an, oder eine persönliche Demo mit deinem eigenen Szenario.

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